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Cómo conseguir trabajo si tienes poca experiencia laboral

Lunes, 28 de Marzo de 2016 01:18 pm



Todas, en algún momento de nuestra vida profesional, hemos tenido “poca experiencia” en el trabajo, pero eso se acabó cuando te dieron la oportunidad para demostrar tu talento. Pero, ¿cómo postular a un puesto si la experiencia en ese cargo es un requisito indispensable y no la tienes aún?

¿Cómo tener dos trabajos al mismo tiempo?

Durante la entrevista personal en un proceso de selección es importante que sepas qué hacer o qué actitud asumir para obtener un mejor resultado.

En este sentido, el Grupo Adecco, en el marco de su campaña mundial Way to Work (Camino al Trabajo) te brinda algunos consejos prácticos para tener el éxito esperado en la búsqueda. ¡Toma nota!

Sé específica y detalla resultados: En la entrevista personal, cuando expongas sobre tus experiencias pasadas, no seas tan general y concentra tu exposición en lo específico. A los reclutadores les gusta escuchar sobre logros alcanzados. Detalla tus anteriores gestiones en base a cifras o estadísticas concretas de los resultados obtenidos.

Marca la diferencia: Es usual en muchos profesionales jóvenes que durante la entrevista traten de decir lo que creen que sus reclutadores quisieran escuchar. No olvidemos que muchas respuestas ‘cliché’ son muy conocidas en las áreas de recursos humanos y que nuestros evaluadores quieren conocer más sobre los candidatos a una posición. Sé tú mismo y muestra tus fortalezas.

Conócete: A veces podría resultar difícil reconocer en nosotras mismas nuestras fortalezas. Reúnete con tu familia, amigos o personas que te conozcan bien y haz una lista con todas estas fortalezas. Solo conociéndote bien a ti misma podrás exponer lo mejor de ti.

Claves para conseguir trabajo a través de LinkedIn

Usa las redes sociales: Procura mostrar ciertos aspectos profesionales como experiencias laborales, por más pequeñas que sean. Recuerda que las empresas podrían buscarte en Internet y uno de los primeros resultados serán tus redes. Haz de ellas una vitrina ideal para una primera buena impresión. Muestra tu motivación hacia el trabajo y comunica a tu entorno que estás en busca de trabajo.

No temas hablar sobre aspectos negativos: Por ejemplo de alguna experiencia no tan buena en alguna posición pasada que hayas ocupado. No obstante, habla de estos aspectos solo si te lo preguntan durante la entrevista personal y siempre explica qué es lo que aprendiste de estas malas experiencias.

Fuente:  El Comercio / Perú

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